上海校企打造应高清人和猪又细又长像钻头一样的图片用型人才共育体系：将课堂搬到车间一线、学生德技双修
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中新高清人和猪又细又长像钻头一样的图片网上海4月18日电 (记者高清人和猪又细又长像钻头一样的图片 陈静)“技能是工匠的立身之本，更是强国之基。技能的精进，从来都是‘汗水泡出来、难题磨出来’的。”全国技术能手、上海汽轮机厂“移动工厂”负责人庄秋峰18日接受采访时表示，“一台进口五轴机床的维修费用高企，故障停机维修面临挑战。我们憋着一股劲，组建攻坚小组日夜攻关，开发了‘智能化数控编程系统’，最终实现编程效率提升25倍以上，人为出错率降至‘0’，每年可以为企业节约成本200多万元。”
“校企共育实践基地”挂牌。(上海电机学院供图)
“我们设计开发的便携式镗缸机，用磁力钻为主动力，通过简易工装实现了镗削功能，通过几年持续创新，目前拥有3项专利授权。一台几万元的设备已经为企业创造利润3000多万元。”他告诉记者。
记者获悉，在以“共筑育人新生态——从最后一公里到零距离”为主题的上海电机学院——上海电气集团校企共育活动在上海汽轮机厂启动。“校企共育实践基地”同期挂牌。
学生在车间学习实践。(上海电机学院供图)
首批30余名上海电机学院学子走进被誉为“中国汽轮机摇篮”的生产一线，聆听大国工匠的成长故事，亲身感受智能制造的蓬勃脉动。“教学场域从固定教室转向开放车间，教学内容从理论灌输转向实践浸润，培养目标从技能提升转向德技双修。”上海电机学院党委副书记朱洪春表示，此次共育活动的开启，是学校推进应用型人才培养系列改革落地落实的重要实践。“校企共育实践基地”的挂牌，标志着双方在产教融合领域的探索迈入新阶段。
根据方案，校企双方将创新构建“一轴两翼三维五匠”的应用型人才校企共育体系，以“卓越现场工程师”培养为核心轴，以职业技能提升和工匠精神培育为“两翼”，搭建“铸魂、强基、赋能”三维递进式培养架构，实施“立匠志-炼匠心-铸匠魂高清人和猪又细又长像钻头一样的图片-精匠技-践匠行”五匠育人路径。据悉，未来，双方将按计划持续推动系列实践活动。
上海电气集团党委副书记、市机电工会主席王晨皓表示，该集团将全力支持学校人才培养改革，全力畅通“成才绿色通道”，打通“课堂-车间-岗位”的育人闭环，让人才成长与产业升级“双向奔赴”，让青年在“红色工业文化之旅”中厚植技能报国情怀，让学生在真实项目中锤炼过硬本领，助力实现“毕业即就业、上岗即上手”。
庄秋峰以《传承匠心锻精技 校企共育筑匠魂》为题作报告。他用朴实生动的语言分享了自己二十余年扎根生产一线、淬炼精湛技艺的成长历程，向同学们深刻诠释了工匠精神的深刻内涵。“作为在先进制造业深耕多年的技术专家，庄秋峰从一线工人成长为全国技术能手的奋斗历程，本身就是一堂最生动的‘工匠精神’示范课！”上海电机学院马克思主义学院院长范冬姣表示，这让“技术报国”四个字变得具体而鲜活。
据悉，将课堂搬到车间一线，学生得以在机器轰鸣中触摸工业发展的脉搏，在劳动实践中感悟红色工业精神的传承，真正实现了思政教育从“理论灌输”到“场景浸润”的转变。数控专业学生徐煜的笔记本上记下密密麻麻的观察记录。他感慨道：“我们常在课本中读到‘核心技术’‘自主知识产权’这些词汇，但今天，当我们近距离聆听大国工匠的成长故事，亲眼看到自主研发的百万千瓦级汽轮机转子时，才真正明白这些词的分量。那些教材上的专业术语，在师傅们的操作中变得立体可感。”
上海电气集团与上海电机学院，是血脉相连的“产业共同体”。从闵行基地的第一台汽轮机诞生，到如今“移动工厂”服务全球电厂，众多电机学子扎根一线，成为技术骨干、工匠楷模。庄秋峰表示，我们要让“课堂”与“车间”无缝对接：企业技术骨干将带着30年攻坚经验走进课堂，把一线智慧倾囊相授；开放“庄秋峰国家级技能大师工作室”，让大家学习了解“华龙一号”核电机组部件加工、重型燃气轮机攻关等国家项目，在实战中感受“大国重器”的制造温度。
据悉，未来，同学们不仅能在校园里学到最前沿的数控技术，更能在智能车间、“移动工厂”，亲身体验老一辈工匠“宁肯掉层皮，也要争口气”的拼搏精神。(完)